埃松自成立伊始，一直對員工的培訓與發(fā)展非常重視。在公司不斷的發(fā)展中，埃松一直精進打造專業(yè)的學習平臺并建立完善健全的培訓體系。《卓越職場表達》培訓作為內(nèi)部培訓體系中的精品課程，在多年多屆教授過程中，不斷精研課程內(nèi)容、細磨培訓方法、緊貼工作實際場景，持續(xù)助力打造卓越埃松人。
2023年4月16日，第四屆《卓越職場表達》培訓如期舉行。小班化的培訓模式，針對性的培訓課程，實操趣味性的教學方式，全面系統(tǒng)地傳授專業(yè)知識，多方面保障學員學有所成。
此培訓課程的重點在于通過提升員工職場表達的技巧，提高溝通效率，從而提升工作效率，為企業(yè)創(chuàng)造更多的業(yè)績。在培訓中，金牌培訓講師-楊馮老師針對目前學員在一對多溝通表達中的短板弱點，進行針對化、專業(yè)性教學。課程從教授為什么做--怎么做，到如何做到卓越；從理論框架到細節(jié)分解，系統(tǒng)化惡補溝通短板。
唯有夯實基礎(chǔ)，做好知識儲備，同時強化實戰(zhàn)演練，才能練就卓越職場表達。此次培訓通過理論教學、實戰(zhàn)演練、小組研討、現(xiàn)場發(fā)表、學員互評等多維度教學方式，提升學員學習積極性的同時，更具實戰(zhàn)性，從被動接受到主動探索，大大提升學習質(zhì)量。
小組研討▼
培訓只是起點，真正的挑戰(zhàn)在于如何將所學技能運用到實際工作中。為保證學員真正掌握課程內(nèi)容，將訓--練--實踐形成閉環(huán)，培訓結(jié)束后講師根據(jù)各學員的崗位性質(zhì)結(jié)合實際工作，布置訓后作業(yè)，用以檢驗和夯實學習效果，達到培訓的最終目的。知行合一，才能篤行致遠。
